任职要求：
专科以上学历，35岁以下，男女不限，秘书、中文、公关、行政管理等相关专业，2年以上本行业或相近行业管理经验，具有较强的计算机及办公自动化操作能力；具有较强的文字写作和语言组织能力，有HR经验者优先。
岗位职责：
1、在办公室主任的领导下开展工作，熟练掌握集团、公司的发展历程和大政方针。
2、负责公司工作总结、领导会议发言稿和宣传文字材料、员工奖罚文件的起草工作。
3、协助主任做好办理公司各种批文、许可所需上报材料的整理工作。
4、落实公司各种活动、会议的会场布置工作，做好公司各种参观活动的接待工作。
5、做好公司各部门文件和材料的打印、复印工作。
6、做好办公家具、办公用品的发放、登记和管理等工作，做好公司公章的使用登记工作。
7、做好公司下发和外来文件的登记、传阅、归档和信件寄发工作。
8、做好公司各种批文、许可文件的存档工作。
9、负责员工招聘及入职、转正、考核、调动、晋升、调薪、离职等手续的办理。
10、完成上级领导交办的其他工作。
待遇：：社保五险，节假日福利，公司免费提供食宿，团建活动，培训机会，每周带薪休假一天，往返上下班免费通勤班车，薪资3000-5000