2022-08-16
4505次
行政、营运经理
面议
五险
有提成
带薪年假
年终奖
免费培训
旅游
工作性质全职
职位类别医疗管理
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验5-10年
性别要求不限
年龄要求50岁以下
招聘部门不限
工作地点遵化市通华西街58号视尔乐眼科医院(西关口老妇幼)(遵化市/遵化城里)
联系方式
联系人:纪经理
联系电话:18532596228 (联系我时请说明是在遵化人才网看到的)
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职位动态
11%
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简历处理率5小时
简历平均处理时长
今天08:36
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职位描述
岗位职责:
1、全面负责医院内部运营管理工作,制定并执行运营部门近期及中期远期战略,制定医院年度经营目标并对目标负责;
2、负责对医院经营工作计划及阶段性工作进行安排,上报领导批准后组织实施;
3、深入科室,协助协调专家间、各科室部门之间工作,调查了解运营状况,发现问题及时纠正;
4、定期或不定期对全院运营状况进行评估,理顺医院内部运营流程和环节,提高运营效率,提升运营质量;
5、负责组建和培养运营团队,协助开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足医院发展需要;
6、督导医院各项规章制度的贯彻执行情况;
7、协助处理医疗纠纷。
任职要求:
1、大专以上学历,35岁以上,10年以上民营医疗行业工作经验,5年以上运营管理工作经验;
2、有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的最新动态,并能够创造性地应用于医院管理实践;
3、具有优秀的沟通.协调.组织能力,执行能力强;
4、具有强烈的敬业精神、进取心和责任心;
5、具有较强的谈判能力,熟悉国家政策.法律法规。
薪资面议!
1、全面负责医院内部运营管理工作,制定并执行运营部门近期及中期远期战略,制定医院年度经营目标并对目标负责;
2、负责对医院经营工作计划及阶段性工作进行安排,上报领导批准后组织实施;
3、深入科室,协助协调专家间、各科室部门之间工作,调查了解运营状况,发现问题及时纠正;
4、定期或不定期对全院运营状况进行评估,理顺医院内部运营流程和环节,提高运营效率,提升运营质量;
5、负责组建和培养运营团队,协助开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足医院发展需要;
6、督导医院各项规章制度的贯彻执行情况;
7、协助处理医疗纠纷。
任职要求:
1、大专以上学历,35岁以上,10年以上民营医疗行业工作经验,5年以上运营管理工作经验;
2、有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的最新动态,并能够创造性地应用于医院管理实践;
3、具有优秀的沟通.协调.组织能力,执行能力强;
4、具有强烈的敬业精神、进取心和责任心;
5、具有较强的谈判能力,熟悉国家政策.法律法规。
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